為提高公司新選拔任用中層管理人員的廉潔從業(yè)意識(shí)，進(jìn)一步規(guī)范廉潔從業(yè)行為，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，12月24日上午，公司在新時(shí)代文明實(shí)踐中心對(duì)2021年度新提拔任用的中層管理人員開(kāi)展集體廉政談話。公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席賴海標(biāo)參加并講話，紀(jì)委副書(shū)記、紀(jì)檢監(jiān)察室主任黃興相主持。

談話現(xiàn)場(chǎng)

賴海標(biāo)對(duì)新提拔任用中層管理人員表示祝賀并提出四點(diǎn)要求：一是提高站位，強(qiáng)化認(rèn)識(shí)。必須堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，將思想工作貫穿到促發(fā)展、提質(zhì)量、強(qiáng)服務(wù)的全過(guò)程，堅(jiān)決貫徹黨中央、自治區(qū)、集團(tuán)公司和公司的各項(xiàng)決策部署，做到不講條件、不搞變通、不打折扣，令行禁止，做政治上的明白人。二是忠誠(chéng)履職，擔(dān)當(dāng)作為。盡職盡責(zé)做好本職工作，要有事業(yè)心、責(zé)任感，把廉潔從業(yè)的要求和制度約束內(nèi)化于心、外化于行，深思貪欲之害，常懷律己之心，耐得住誘惑，守得住底線，把心思和精力用在提高管理能力和水平上，用在提高工作質(zhì)量和效率上，用在促進(jìn)整體工作的開(kāi)展和落實(shí)上，為公司發(fā)展出實(shí)招、拼實(shí)勁、創(chuàng)實(shí)效。三是遵規(guī)守矩，廉潔從業(yè)。要對(duì)權(quán)力、地位保持敬畏之心，珍惜崗位、珍惜前程，切實(shí)把握好自己的人生之路，從業(yè)之路，努力回饋公司的信任，正確處理好公與私、義與利、苦與樂(lè)、情與法的關(guān)系，時(shí)時(shí)刻刻知敬畏、存戒懼、守底線，自覺(jué)遵守集團(tuán)公司《員工廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，忠誠(chéng)敬業(yè)，廉潔從業(yè)，做到“正氣盈身，外邪不侵”。四是團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成合力。要樹(shù)立大局意識(shí)，理清思路，放寬視野，把重點(diǎn)工作抓得更準(zhǔn)、更突出，把面上工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓出成效。在解決大事、難事和要事上發(fā)出一個(gè)聲音、形成一個(gè)拳頭，切實(shí)凝聚起整體合力。要堅(jiān)決貫徹落實(shí)集團(tuán)公司制度要求，嚴(yán)防項(xiàng)目承接風(fēng)險(xiǎn)，加強(qiáng)資金管控，提升項(xiàng)目管理水平，嚴(yán)防新增虧損項(xiàng)目的發(fā)生。

會(huì)前，黃興相組織新提拔任用中層管理人員共同學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司《員工廉潔從業(yè)若干規(guī)定》。談話過(guò)程中，新提拔任用中層管理人員分別作了表態(tài)發(fā)言。

人力資源部負(fù)責(zé)人及8名新提拔任用中層管理人員參加。

（圖文/紀(jì)檢監(jiān)察室  龍世強(qiáng)）